アラブ首長国連邦 で ドバイ の {mbastudies-executive-course:singular}

アラブ首長国連邦 で ドバイ ー ベスト {mbastudies-executive-course:plural} 2018

MBA

経営管理のMBAまたはマスタ​​ーは、2年間の学位プログラムです。 MBAを追求するためには、学生は最初の関連分野で学士号を取得している必要があります。 MBAプログラムでは、学生が企業や企業を操作および管理するためにそれらを修飾するビジネス関連の授業を受けます。

 

アラブ首長国連邦、単に連邦やUAEと呼ばれるが、南、東、サウジアラビアにオマーンと国境を接する、ペルシャ湾上にアラビア半島の南東部にアラブの国であるだけでなく、カタールと海の境界線を共有するとイラン。

ドバイはアラブ首長国連邦に位置する都市である、国を構成する7つの首長国の一つです。 200万人以上の住民の人口と、それはUAEで最も人口の多い首長としてランクされています。それは、ほとんどの最も高い、ユニークなスカイラインとホスト内の高等教育事業所数のいずれかを持っています。

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幹部や起業家のための金融のコース

Global Solutions Trainings UAE
キャンパス 全日制課程 16 時間 September 2018 アラブ首長国連邦 ドバイ

この金融のコースは、外部の財務会計や内部管理会計の基礎となる概念を紹介します。 [+]

この金融のコースは、ビジネスの財務ドライバーの理解を必要とするトップ非財務管理者およびビジネス所有者のために設計されています。 この金融のコースは、外部の財務会計や内部管理会計の基礎となる概念を紹介します。

あなたは、準備解釈し、貸借対照表、損益ステートメントを含む財務諸表を分析するために必要なスキルに導入されるでしょうし、あなたのビジネスの意思決定は、会社の財務報告に影響を与えるかについての洞察を得ることができます。 このファイナンス・コースで、我々はまた、予算、原価計算、および主要業績評価指標をカバーし、発生主義会計のしばしば誤解エリアを明確にします。... [-]


Inmの執行レベルのプログラム

Columbia Business School
キャンパス パートタイム 20 日 February 2019 アラブ首長国連邦 ドバイ

プログラムは、大文字と小文字の議論、職場でのアプリケーションの割り当て、および小グループでの協議を通じて強化管理の概念の基礎を探ります。 [+]

INMのエグゼクティブレベルのプログラムは、経営幹部にツールや、彼らは戦略的な思想家、自信を持って意思決定者が、優れた指導者になるために必要なスキルを提供します。 (4つの非連続住宅数週間で構成される)この非常にインタラクティブな20日間のプログラムは、大文字と小文字の議論、職場でのアプリケーションの割り当て、および小グループでの協議を通じて強化管理の概念の基礎を探ります。 各参加者は、彼/彼女の代理店のための包括的な戦略的な分析と計画の策定の指導を受け、評価、教員とのピアに批判のためにそれを提案する。この集中的な、学際的な運動を通して、参加者は、実用的なアプリケーションとの概念的な内容を統合し、それらの機関への即値の製品を作成します。 ... [-]


高度な人材エグゼクティブプログラム

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
キャンパス パートタイム 2 週 July 2018 アラブ首長国連邦 ドバイ

高度な人材エグゼクティブプログラムは、シニア人材エグゼクティブのための卓越したプログラムを考えられている。 [+]

*あなたの一般的な管理の観点を開発 *フォージのリーダーシップの課題と戦略人事機能のための重要なビジネス上の意思決定に値を追加する*実装プラクティス

参加対象者 あなたが上級人事幹部やビジネスを成功に導く人事の重要性を実現ゼネラルマネージャーている場合は、非常に大きな価値のこのプログラムを見つけるでしょう。 3年から5年以内に幹部人事の役割を持っている可能性がある大企業から人事担当者は、適切な候補である。

学習目標 高度な人材エグゼクティブプログラムは、実質的には、上級管理職チームの一員として二重の役割を実行するには、あなたの知識と能力を向上させ、人材育成機能のリーダーとして。 ... [-]


アジアで上級管理職プログラム - 香港

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
キャンパス パートタイム 9 日 September 2018 アラブ首長国連邦 ドバイ

このプログラムの参加者として、あなたは、国、地域および​​機能ダイナミクスのあなたの知識を広げるし、戦略的なリーダーシップの課題を満たすために、あなたの能力を深める。 [+]

概要

アジアのシニアリーダーが統合し、ユニットとエンティティ大規模なグローバル環境ではとの調整しようとしたときに、ユニークな国や地域の競争力の大きさに対処するという二重の課題に直面しています。また、特定の責任と照らし合わせて結果を提供し、統合し、様々な活動の各部門、およびユニット間の調整の双子の緊張に直面している。 アジアのシニアエグゼクティブプログラムは、これらの課題に戦略的かつ実用的なアプローチを取る。その結果、コンテンツの両方がアジアと同時に集中戦略、財務分析、人的資源管理、技術、戦略的マーケティングを含む広範なトピックが含まれています。 参加対象者 このプログラムは、ますます広い責任を持っているアジアの指導者を対象としています。 これは、会社の社長、部門長、地域の社長、地域の機能とビジネスの幹部だけでなく、国の管理者や他の一般的な管理が含まれています。 学習目標 このプログラムの参加者として、あなたは、国、地域および​​機能ダイナミクスのあなたの知識を広げるし、戦略的なリーダーシップの課題を満たすために、あなたの能力を深める。 具体的には、このプログラムはよりすることができるようになります: ... [-]


人材エグゼクティブプログラム - 香港、シンガポール

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
キャンパス パートタイム 5 日 June 2018 アラブ首長国連邦 ドバイ

人事エグゼクティブプログラムの作成とビジネスの成功に焦点を当てた人事戦略を実施する戦略的パートナーとなるために人間のリソースマネージャを準備します。 [+]

概要 人事エグゼクティブプログラムの作成とビジネスの成功に焦点を当てた人事戦略を実施する戦略的パートナーとなるために人間のリソースマネージャを準備します。参加者は、人的資源の技術やスキルを企業の競争上の優位性に貢献する学びます。彼らはまた、専門家が組織内のリーダーシップの役割を引き受ける方法を識別し、人的資源管理のための最先端の技術を学びます。

参加対象者 アッパー/中央人事管理の主要な企業の企業や部門レベルや小規模企業の人材機能の政策立案の頭でポリシーを確立するための責任を負う。参加者は、人的資源の分野に精通する必要がありますし、新しい視点を採用する準備ができている。このプログラムはまた、開発と改良の人的資源管理のスキルを必要とするラインの幹部を対象としています。 注意してください:プログラム、この入場料を唯一のアプリケーションですが。 ... [-]


人材エグゼクティブプログラム

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
キャンパス パートタイム 12 日 March 2019 アラブ首長国連邦 ドバイ

人事エグゼクティブプログラムは、組織の競争力を確保し、あなたのキャリアを向上させる最先端の人事慣行を教えている。 [+]

概要: 今日の急速な普及により、競争の激しい環境の変化だでは、人材育成機能は、組織の究極の成功または失敗でますます重要な役割を果たしている。成功は一度発見し、天然資源を管理する組織の能力に依存していた場合には、成功は、今日の最も効果的に発見するとその人的資源を管理する組織になります。

組織が広く、誘致、管理、人材育成、今日の人事担当者の必要性を認識するものの必要がはるかにするよう努めております。彼らは、拡大し、国際舞台での成功のグローバル人事のネットワークを築くために、彼らの組織を有効にする必要があります。また、継続的に刻々と変化する環境で競争上の優位性を構築する人材を育成する必要があります。そして、彼らは組織の特徴的な能力に値を追加する必要があります。 このプログラムは、ミシガン大学ビジネススクールでご提供いただきされて教えて国家組織の競争力を確保し、あなたのキャリアを向上させる最先端の人事慣行の。 プログラムの参加者としては、あなたの全体的な戦略と組織の人事慣行を合わせて、顧客志向の文化を作成するには、あなたのビジネスのための人事の投資の価値を明確に、適用される最新の技術を人事管理とフォーカス人材にする方法を学習します問題を介して- VIは、中東のように国際的な作業環境での異文化管理。 ... [-]


人材エグゼクティブプログラム

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
キャンパス パートタイム 2 週 March 2019 アラブ首長国連邦 ドバイ

プログラムの紹介材料はミシガン大学ロススクール事業の教員ウェインブロックバンクとDavid Ulrichさんが実施した包括的な賞を受賞した研究に基づいており、 [+]

*取得新しい人事スキルは、2002年数々の賞を受賞人事コンピテンシー研究で定義されるあなたのビジネス戦略に*合わせてあなたの会社の人事慣行を作成する*顧客志向の文化 *こちらをご覧くださいあなたの人事の投資の価値を明確にする参加対象者 典型的な参加者は、人的資源管理の大手企業の企業や部門レベルの政策を確立するために責任がある、またはポリシーは、- sの人事機能のヘッドを作っている マラー会社。あなたが人事分野に精通する必要がありますし、新しい視点を採用する準備ができている。あなたの会社が変更を受けている場合は、絞り込むには、さらに、人事のスキルを開発する必要がある行の幹部ている場合、このプログラムは、あなたに特定の利点です。 ... [-]


管理プログラム

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
キャンパス パートタイム 1 月 April 2019 アラブ首長国連邦 ドバイ

経営幹部のためのこの集中、一カ月間のプログラムでは、3つの主な目的に焦点を当てて、現在の問題は、ポリシー、および競争環境にあなたの意見を拡張するのに役立ちます: [+]

*シャープあなたの機能とリーダーシップスキル *広げる最先端の理論と実践の知識 *ネットワーク役員仲間と世界中から世界的に尊敬される思想的リーダーと*インターアクト組織の成​​功のため*を作成する行動計画

概要 エグゼクティブプログラムの参加者として、経営幹部のための私達の旗艦プログラムは、あなたがmultibuの管理にかかわる問題の範囲を探求する 国際的なビジネスおよび経済環境の中でsiness会社。主な考慮事項は、政治的、組織的、経済的競争力のパラメータと制約の範囲内でのビジネスの戦略的な方向性を計画にかかわる問題に与えられます。プログラムを通して、あなたの問題を、問題、および機会を多次元、多文化の観点から検討する多くの機会を持ちます。 ... [-]


非金融エグゼクティブのための財務会計

Columbia Business School
キャンパス パートタイム 5 日 April 2019 アラブ首長国連邦 ドバイ

このコースは、財務報告、費用配分の方法と活動基準原価計算を理解し、分析することができます。 [+]

非金融エグゼクティブのための財務会計は、実用的なアプリケーションとの幅広い金融原理をブレンド5日間のプログラムです。それはあなたが財務報告書、費用配分方法、活動基準原価計算を理解し、分析することができます。あなた 'は、組織の複雑さを把握するでしょう' sの財政を、完全に財務管理者と会計士との共同作業できるようにします。

この生き生きと対話型プログラムを取るための会計および財務の以前の知識は必要ありません。それはあなたのビジネスの "数字"側を理解するために必要なすべてを提供します。あなたは既に財務に精通している場合、それは優れた再教育コースとして機能します... [-]


幹部開発プログラム:一般的な管理への移行

Columbia Business School
キャンパス パートタイム 13 日 April 2019 アラブ首長国連邦 ドバイ

エグゼクティブ開発プログラムは、クロスファンクショナルエグゼクティブとしての卓越性を達成するために必要なスキルを開発することによって、新たな一般的な管理者のための学習曲線を短縮します。 [+]

エグゼクティブ開発プログラムは、クロスファンクショナルエグゼクティブとしての卓越性を達成するために必要なスキルを開発することによって、新たな一般的な管理者のための学習曲線を短縮します。

このプログラムの中には、GMが行われた作業、GMへの報告、ビジネス戦略、ビジネスのさまざまな機能を取得する方法、ゼネラルマネージャーの仕事について説明します。最も重要なのは、あなたが質問リスニング、統合、および通信のようにGM-などのスキルを練習します。あなたは、新しいアプローチで実験し、あなたの同僚や教員のファシリテーターを使用して独自の専門的課題を議論する機会があります。 ... [-]


コロンビアシニアエグゼクティブプログラム

Columbia Business School
キャンパス パートタイム 27 日 April 2019 アラブ首長国連邦 ドバイ

コロンビアシニアエグゼクティブプログラムは、知的、個人やプロの発見と成長の比類のない経験です。 [+]

コロンビアシニアエグゼクティブプログラムは、ツール、洞察力、組織内のリーダーとしての潜在能力を最大限に引き出すために必要な野心的で活気のある学習環境をご提供することに焦点を当て、知的、個人やプロの発見と成長の比類のない経験です。

コロンビアシニア·エグゼクティブ·プログラムの範囲は広くあなたの即時および長期的な将来のためにあなた自身を準備するの個人的な旅に、変化をリードし、管理の課題を通して、グローバルな意識と企業全体の思考の文脈を継承しており、今後のあなたの組織。 ... [-]


非HRワークショップのための効果的な人材管理

Convertas
キャンパス 全日制課程 5 日 自由入学 アラブ首長国連邦 ドバイ アブダビ + さらに1

この実践的なコースは、マネジメントとリーダーシップのエキサイティングなキャリアをお手伝いします。この急速に成長する分野でのさらなる研究の基礎としてこのプログラムを使用することで、キャリア進歩の見通しを改善してください。 [+]

*募集 - 位置レビュー、広告;面接スキル;選択技術

*保持 - 誘導、オリエンテーション、開発、報酬

*業績管理 - 期待の設定、主要な説明責任

*パフォーマンスと効果的なフィードバックの提供のためのトレーニングと指導

HRMが実践する法的要件の概要

- 詳しい情報: Convertas .org

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